Salta al contingut principal

Entrades

Nova llei de procediment administratiu comú

El passat 2 d'octubre es va publicar al BOE el text de la nova Llei de procediment administratiu comú de les administracions públiques. Tot i que encara trigarà un any a entrar en vigor, certs apartats dos, presentem gràficament algunes de les novetats que incorpora aquesta norma. La Llei de procediment administratiu comú és una norma de gran importància no només per als empleats i empleades públics, és fonamental per a la ciutadania en general ja que gràcies a ella obté la seguretat que els tràmits administratius desenvolupats davant d'un organisme públic es realitzaran de forma rigorosa i no de forma aleatòria. La nova norma entrarà en vigor un any després de la seva publicació però és important familiaritzar-se amb alguns dels canvis que en ella s'introdueixen. Per això presentem gràficament algunes de les novetats que hem considerat més importants, no es tracta d'un estudi exhaustiu ni detallat de la mateixa, tan sols alguns dels canvis que hem considerat import...

Cal obrir la Mesa General de Negociació

TEMES ECOMOMICS URGENTS Els criteris per repartir els 900.000 euros de productivitat dels treballadors que deriva de l’acord entre Ajuntament i representació sindical de 26/03/2012. (Cal acord de Ple. Si està prevista la partida al pressupost es pot executar una vegada aprovat. En cas contrari cal modificació de Pressupost i publicitat en cas que sigui necessària.) Els termes per complir el Decret-llei 10/2015 que preveu: A) la recuperació abans que acabi l’any 2015 del 26,23% de la paga extraordinària de desembre de 2012 (similar a repartiment de la productivitat de 900.000 euros) i B) els terminis per recuperació del 6è dia d’assumptes propis (proposem realitzar-lo en el primer trimestre del 2016) i els dies per 6è i 8è i següents triennis de l’any 2015. Pròrroga de l’acord entre Ajuntament i representació sindical de 26/03/2012 que preveu el cobrament del complement de productivitat d’especial rendiment de 105/115 euros perquè sigui efectiu el gener de 2016. (Cal acord de P...

Principi d'acord per al reconeixement dels dissabtes com a hores dobles per als col·lectius de biblioteques i centres cívics

PRINCIPI D'ACORD CALENDARI, CONDICIONS DE TREBALL I DIES FETIUSTREBALLADORS DE BIBLIOTEQUES I CENTRES CÍVICS La Secció Sindical de CCOO a l’Ajuntament de Badalona hem assolit un principi d’acord amb la Regidoria de Badalona Democràtica, pel reconeixement de les hores treballades en jornades festives (dissabtes i diumenges) com a hores dobles, tal com estableix l’article 7 del conveni col·lectiu, per al tècnics auxiliars de biblioteques i ordenances d’equipaments sòcio-culturals (Biblioteques i Centres cívics). Aquest acord ha estat possible gràcies a la mediació de la Inspecció de Treball, instància a la qual CCOO havia elevat aquesta reivindicació dels col·lectius afectats. L’acord suposa l’equiparació d’aquest col·lectiu d’empleats/des a la resta de la plantilla, pel que fa als dies laborables en el calendari anual, que fins ara eren 20 dies més de mitjana i es compensaven amb jornades laborals més curtes. Aquest acord suposa també el reconeixement que aquesta càrrega de die...

Euromarxes 2015

Per una Europa de les persones, diguem prou! a l’Europa del capital Cada vegada més persones, ciutadanes de l’anomenada Unió Europea, acaben el dia havent perdut el treball o veient qüestionats i minvats els drets a un habitatge i a una salut dignes, a una educació igualadora o unes pensions suficients. L’anomenada crisi financera ha estat l’excusa perfecta del capitalisme globalitzat per reduir al mínim els drets ciutadans i desposseir als pobles de la seva sobirania democràtica. (enllaç a l’article sencer).

Sobre els òrgans de representació sindical a l'Ajuntament de Badalona

Tots i totes esperem que s’obri la mesa de negociació col·lectiva amb l’actual govern. Com sabeu, Comissions Obreres inicia una etapa amb un nou enfocament organitzatiu de la mà d' un renovat equip de persones entre elles el secretari general: Pol Acózar Un nou equip però que compta amb el suport i experiència dels més veterans, la qual cosa posem al servei de la nostra afiliació i de les persones de la plantilla en general. Iniciem, doncs, un camí en el qual les reivindicacions de les seccions són legítimes i variades. Algunes continuen sent temes pendents de l’anterior govern del Partit Popular i d’altres són noves, com ara el Decret-llei 10/2015 aprovada al Congrés el 12 de setembre d'enguany i d’aplicació immediata i que obliga a obrir en les cas dels ens locals la mesa de negociació. Som un grapat de seccions que determinem la diversitat d’interessos de la plantilla i no és un fet negatiu. Tot i així governar-nos en aquesta diversitat sindical requereix un esforç per ...

La remunicipalització és possible

El Govern de Badalona comunica al comitè de personal dels equips de neteja dels edificis municipals la ferma intenció que el servei sigui prestat des del sector públic. Font: Nota de premsa

Decret-Llei 10/2015 sobre el sisè dia de lliure disposició i la paga de 2012

Aplicabilitat immediata del Decret-Llei de mesures d’ocupació pública El dissabte 12 de setembre el Butlletí Oficial de l’Estat publicava el Reial Decret-Llei 10/2015, de mesures en matèria d’ocupació pública i d’estímul a l’economia. (veure fitxa sindical). Resulta evident el caràcter oportunista i electoralista que tenen aquestes mesures del govern del PP després d’aquests anys de polítiques econòmiques i socials d’importants retallades, recolzades fil per randa per CiU campió també de les retallades en l’àmbit de la Generalitat. En qualsevol cas, aquestes mesures apunten a una certa recuperació de algunes de les condicions de treball dels empleats públics perdudes a conseqüència de les polítiques socials abans esmentades. Aquest Decret-llei, que entrava en vigor el mateix dia de la seva publicació, resulta d’aplicació immediata en els següents aspectes: 1.- Recuperació d’un sisè dia d’assumptes propis amb efectes ja de l’any 2015. En conseqüència els treballadors poden gaud...

L'alcaldessa amb l'inici de la III Marxa contra l'Atur

La iniciativa, que ha començat a les 9:00 del matí a la plaça de la Vila, acabarà dijous, dia 9, al Parlament de Catalunya. L’alcaldessa de Badalona, Dolors Sabater, acompanyada per diversos regidors dels grups municipals, va assistir dilluns, 6 de juliol, a la plaça de la Vila a l’acte d’inici de la III Marxa contra l’atur, la precarietat, la pobresa i la desigualtat. L’objectiu d’aquesta iniciativa és demanar a les institucions mesures per reduir l’índex de persones que estan aturades, acabar amb la pobresa i la desigualtat. Els participants han lliurat a l’alcaldessa de Badalona una carta de reivindicacions. L’alcaldessa i els regidors s’han trobat amb els participants en aquesta marxa a la plaça de la Vila i a continuació han estat rebuts al Saló de Plens de l’Ajuntament. Dolors Sabater ha explicat que la trobada s’ha fet al Saló de Plens perquè aquest és “l’espai de l’Ajuntament on es prenen les decisions més importants de la ciutat” i que han cedit els seus seients de regi...

Formació de delegats/des

Avui, diversos delegats hem assistit a l'última sessió del curs sobre Representació Sindical impartit per l'Escola de Formació Sindical de CCOO. D'esquerra a dreta: Pol Acózar, Pablo Barrientos i Cristina Molina. La nova executiva de la secció vol promoure la formació sindical entre els nous delegats i delegades. Aquesta iniciativa també s'ha d'estendre a l'afiliació amb responsabilitat. Tenim la convicció que la formació és bàsica per créixer com a secció i per a poder treballar en la millora de la negociació col·lectiva.

III Marxa per una Catalunya sense atur, pobresa i desigulatat

Companys i companyes, CCOO de Catalunya donem suport a la III Marxa per una Catalunya sense atur, pobresa i desigualtat, que tindrà lloc entre els dies 6 i 9 de juliol del 2015. Les entitats que col·laborem volem denunciar les polítiques d'ajust i austeritat i les retallades, i conviden la ciutadania a participar. Aquesta III Marxa sortirà el proper 6 de juliol a les 9 hores de la Plaça de la Vila de Badalona i passara per Santa Coloma de Gramenet sobre les 11 hores. Us demanem a tots i totes que doneu tot el suport possible als company i companyes que participaran a la Marxa. RECORDA: Dilluns 6 de juliol 9 hores Ajuntament de Badalona, Pl Vila

Pol Acózar escollit Secretari de la Secció Sindical de CCOO

Avui dia 30 de juny la nostra secció sindical ha celebrat la VIII Conferencia de Secció. Ha estat un espai de trobada de tota la afilació per elegir candidat a la secretaria general i el nou òrgan executiu. En la sessió d’avui s’ha presentat el balanç dels ultims 4 anys de gestió del secretari sortint (Miguel Navarro, Secretari General durant 12 anys) també s’han presentat dues candidatures. La candidatura encapçalada per Pol Acózar amb el projecte "CCOOperem" ha resultat l'escollida per l'afiliació. Rescatem dels nostres arxius de La Cotorra una entrevista feta amb motiu de la seva candidatura al col.legi de Laborals de les Eleccions Sindicals de 2015, en la que va resultar elegit delegat. Entrevista de la Cotorra al num d’abril de 2015 La Cotorra: Quina diferència hi ha entre un sindicat de classe com CCOO i altres tipus de sindica Pol Acózar: Penso que els sindicats de classe partim de la constatació que les persones treballadores, les que vivim del nost...

La CCOOtorra de maig de 2015 (PDF)

Descarrega el PDF

La CCOOtorra de juny de 2015 (PDF)

Descarrega el PDF

CALENDARI LABORAL 2016

De moment ja tenim el calendari de referència. Ara hem de treballar  per crear els calendaris del nostre centre de treball. Esperem tenir-los abans d'acabar l’any 2015.

LA EUROCÁMARA APLAZA LA VOTACIÓN SOBRE EL TRATADO COMERCIAL CON EE UU

MADRID.- Era la votación del día, la única que el presidente del Parlamento Europeo no podía posponer. El pleno de la Eurocámara decidió  este miércoles por 183 votos a favor y 181 en contra posponer el debate sobre el TTIP,  después de que el presidente, el socialista  Martin Schulz , anulara la votación del informe de posición de la cámara al respecto del polémico tratado de libre comercio UE-EEUU. Tan precipitada fue la maniobra de Schulz que el líder de Podemos y europarlamentario  Pablo Iglesias  no pudo participar junto a sus cuatro compañeros de partido en el Europarlamento, que sí pudieron expresar su rechazo a que se pospusiera el debate oficial sobre el acuerdo, negociado con total opacidad. Sólo con un par de votos habrían conseguido decantar la balanza en la dirección contraria.  Publico  enllaç

ELS VAGUISTES DE MOVISTAR DESLEGITIMEN EL PACTE ENTRE PATRONAL, UGT I CCOO

         Article del diari digital L ’ Accent.cat "Els tècnics de la companyia telefònica han recorregut els carrers de Barcelona i han lliurat un manifest als dos sindicats. Els crits de “Aquí està la marea blava”, “per pactes i traïcions, UGT i Comissions”, “som dolents, podem ser pitjors , tallarem les comunicacions” i “si això no s’arregla, guerra, guerra, guerra”, s’han sentit des del primer moment en la manifestació que el comitè de vaga dels tècnics de Movistar ha convocat avui a Barcelona. La marxa ha sortit de la Plaça d’Urquinaona a les set del vespre i ha recorregut el centre de la ciutat, passant per les seus de CCOO i UGT. Aleshores, els crits més escoltats han estat “per pactes i traïcions UGT i Comissions” i “Comissions i UGT, sindicats del poder”. I és que avui els protagonistes de les reivindicacions dels vaguistes han estat aquests dos sindicats. A les dues seus, els manifestants han lliurat un manifest on expressen el seu rebuig al pacte ...

CONVOCATÒRIA ASSEMBLEA SINDICAL OBERTA A BADALONA

Convocatòria Assemblea sindical oberta a Badalona  17 juny, 17 hores CCOO Badalona, C/ Font i Escolà 6-8 L’assemblea sindical oberta és un espai per definir el paper del sindicat davant la nova realitat social i on tothom pot participar El 20 de novembre del 1964, a l’església de Sant Medir de Barcelona, 300 homes i dones sindicalistes es van reunir en assemblea per definir quina era la millor forma d’organització i lluita per defensar les condicions de treball i de vida dels treballadors i les treballadores. Naixia, així, la Comissió Obrera Nacional de Catalunya. 50 anys més tard, volem que sigui l’assemblea la que defineixi quines són les propostes i les formes de lluita i d’organització que ens serveixin per fer front als nous reptes en relació amb les condicions de treball i vida, i fer que CCOO continuï sent el sindicat útil per construir un futur de drets i igualtat. Per això a partir de l’1 de Maig, i com a continuació dels actes de commemoració de la fundació ...

PROPOSTA PER A LA CONSTITUCIÓ DE LA JUNTA DE PERSONAL I COMITÈ D’EMPRESA A TOTS ELS SINDICATS

Comissions Obreres va ser la segona for ç a m é s votada i amb representaci ó sindical a tots els col · lectius (funcionaris, i laborals, tant en el col · legi de t è cnics com en el d ’ especialistes). Vistes les pr à ctiques hagudes en els darrers quatre anys de gesti ó massa personalista dels ò rgans unitaris de personal, ara, del que es tracta, é s de canviar i millorar les pr à ctiques sindicals en benefici del conjunt de treballadors i treballadores de l ’ Ajuntament. Considerem que el resultat global de les eleccions sindicals ha trencat amb qualsevol aspiraci ó de “ hegemonisme ” sindical i amb les pr à ctiques que el son consubstancials: gesti ó personalista, manca de transpar è ncia, etc. En aquest sentit sembla que els resultats de les eleccions sindicals van en la mateixa l í nia del que el conjunt de la societat demanda en quant a una exig è ncia de gesti ó p ú blica participativa i transparent per part de qualsevol representant p ú blic. El nostre sindicat, q...