Passa al contingut principal

Fa falta direcció, no directius

La Secció Sindical de CCOO ha impulsat i coordinat amb la resta de Seccions Sindicals i el Comitè Unitari diversos escrits a l’alcaldessa contra els recents nomenaments de personal directiu.

Entenem aquests escrits com els passos previs imprescindibles abans d’emprendre accions en altres instàncies.

Sense entrar a valorar la capacitat o la idoneïtat de les persones nomenades, des de la Secció Sindical de CCOO ens oposem a aquests nomenaments, tant per la forma com pel fons.

En la forma, perquè els processos de selecció d’aquest personal directiu no s’han portat a terme amb la transparència ni la publicitat necessària i, al nostre entendre, presenten diverses irregularitats.

En el contingut, perquè aquests nomenaments suposen l’acceptació d’una pràctica generalitzada per anteriors governs de la ciutat: la introducció de personal polític eventual en el cos de la plantilla fixa.

Des del nostre punt de vista, aquests nomenaments són equiparables als portats a terme en la legislatura anterior que van ser denunciats per CCOO i estan pendents d’una pròxima resolució. Uns nomenaments als que també va oposar-se un dels actuals partits de govern quan estava a l’oposició, en considerar-los possiblement legals però poc ètics o immorals.

CCOO ens negarem sempre a la introducció de personal directiu segons criteris polítics en el personal de plantilla fixa, perquè entenem que aquesta pràctica suposa la perversió de la funció pública i la imposició de polítiques clientelars.

Així mateix, en darrera instància, des de la Secció Sindical de CCOO tenim la convicció, i així ho hem manifestat una vegada i una altra, que en l’organització municipal manca possiblement direcció però no fan falta més càrrecs directius.

Entrades populars d'aquest blog

La CCOOtorra de febrer de 2024

Ja teniu disponible la CCOOtorra de febrer de 2024 dedicada als «Temps Moderns». En aquest número hi trobareu informació sobre l'estat de l'estabilització, la Promoció Interna, els endarreriments, la RLlT, els Riscos Psicosocials, entre els següents articles: Editorial: Llums i ombres de la gestió municipal i la negociació La plantilla base no és prioritària per al govern municipal Com aprofundir en el Pla de Riscos Psicosocials? Solidaritat amb el poble palestí: aturem el genocidi! La secció de «CCOOtorreig, la CCOOtorra fa safareig» Podeu descarregar-la en el següent enllaç: La CCOOtorra de febrer de 2024

La CCOOtorra número extraordinari «The Office»

Ja teniu disponible el número extraordinari de la CCOOtorra «The Office», un número molt especial en format de còmic o petita novel·la gràfica per a reflexionar sobre la utilitat del sindicalisme de classe. Esperem que la trobeu útil i divertida! Podeu descarregar-la en el següent enllaç: La CCOOtorra número extraordinari «The Office» (PDF)

Comunicat: Contra la violència masclista, #NOEsteuSoles

CCOO de l'Ajuntament de Badalona expressem el nostre suport al Comitè de Mares de víctimes de violència sexual a Badalona i fem una crida a la participació en l’acte del 15 de juny de 2023. En els últims mesos diverses noies han sofert violacions grupals en els banys del Centre Comercial Màgic de Badalona. Setmana rere setmana surten a la llum pública nous casos que posen al descobert la preocupant magnitud d’una realitat que fins ara s’havia mantingut oculta. Constatem, amb horror, que la maquinària institucional no ha estat prou eficient en la prevenció d’aquestes agressions i en l'auxili que s'hauria d'haver prestat a les víctimes. CCOO tornem a manifestar el nostre rebuig frontal a aquestes brutals agressions i al masclisme que les empara i justifica. Denunciem que la manca de recursos humans i materials dels serveis socials municipals i del servei municipal especialitzat són un factor que condiciona molt negativament la capacitat de portar a terme el treball ed